Gaji PT NOK Indonesia

Gaji PT NOK Indonesia – Kalian tau ga si apa itu gaji? gaji merupakan kompensasi dari perusahaan kepada pekerja dalam kurun waktu yang sama. Contohnya, jika Anda bekerja sebagai karyawan dalam sebuah kantor, Anda akan mendapatkan gaji setiap bulan. Nominalnya pun sesuai dengan kesepakatan yang ditandatangani pada sebuah kontrak.

Apa fungsi dari gaji? Gaji berfungsi untuk mengalokasikan sumber daya manusia, khususnya karyawan secara efektif dan efesien. Adanya sistem penggajian dilakukan untuk menarik dan menggerakan para karyawan kearah pekerjaan-pekerjaan yang dapat mereka kerjakan dan mendapatkan balas jasa yang adil dan layak. Nah pada kesempatan kali ini kita akan membahas tentang berapa sih Gaji PT NOK Indonesia? leggo cek di bawah ini!!

DAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINI

[lightbox full=”” title=”Iklan”][the_ad id=”381″][/lightbox]

Profil PT NOK Indonesia

PT NOK Indonesia berdiri sejak pertama kalinya sejak sejak 27 Mei 1996 silam, dan memulai produksi untuk pertama kalinya di bulan April 1997. Selain itu, PT NOK Indonesia merupakan salah satu anak perusahaan terkemuka dari NOK Corp dibawah lisensi Jepang, selain dari NAC di Singapura, Freudenberg dan Co di Jerman dan juga NOK Freudenberg di Amerika. Disamping itu, PT. NOK Indonesia adalah perusahaan manufacture yang bergerak dibidang oil seal, O-Ring, Gasket, Ultra Bush, Chain-tensioner dan Damper yang merupakan Spare Part dari otomotif. Saat ini PT Nok Indonesia memegang posisi teratas di pasar Jepang dan ekspors sejumlah pompa untuk market pasar seluruh negara (mancanegara).

PT NOK Indonesia terus melangkah maju dengan visi perusahaan Nakakin yakni untuk selalu memberikan “Kepuasan & Kepercayaan”. Untuk dapat memastikan kualitas dari hasil produksi,PT Nok Indonesia telah menerapkan teknologi dan juga setiap proses sesuai dengan kualifikasi yang cukup ketat yakni berdasarkan QC System Standard ISO/TS 16949. (sumber)

Daftar Gaji PT NOK Indonesia

Berapa gaji karyawan atau pegawai di PT NOK Indonesia? Menurut HRD perusahaan tersebut gaji di tentukan sesuai jabatan yang di emban. Akan tetapi ada juga kisaran gajinya yaitu berada di kisaran rata-rata sebesar Rp. 4.580.000 per bulannya. Nominal ini belum termasuk tunjangan tunjangan yang di berikan PT NOK Indonesia bisa di bilang hanya gaji pokok. Jika ingin tahu lebih lanjut lihat di bawah ini :

No.	Posisi atau Jabatan	Rentang Gaji Pokok Perbulan
1.	Administrasi	Rp. 4.000.000 – Rp. 11.000.000
2.	Akuntansi / Keuangan	Rp. 6.000.000 – Rp. 11.000.000
3.	Assistant Manager	Rp. 9.000.000 – Rp. 11.000.000
4.	Assistant Sales Manager	Rp. 7.000.000 – Rp. 9.000.000
5.	Corporate Planning	Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000
6.	District Sales Manager	Rp. 9.000.000 – Rp. 11.000.000
7.	Finance and Accounting	Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000
8.	Maintenance Staff	Rp. 7.000.000 – Rp. 10.000.000
9.	Management Trainee	Rp. 5. 800.000 – Rp. 15.000.000
10.	Manager	Rp. 15.000.000 – Rp. 20.000.000
11.	Management	Rp. 15.000.000 – Rp. 24.000.000
12.	Operator Produksi	Rp. 4.000.000 – Rp. 8.000.000
13.	Pelayanan	Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000
14.	Penjual	Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000
15.	Section Manager	Rp. 21.000.000 – Rp. 24.000.000
16.	Staff	Rp. 4.000.000 – Rp. 8.000.000
17.	Staff Business Planning	Rp. 5.000.000 – Rp. 7.000.000
18.	Staff Produksi	Rp. 7.000.000 – Rp. 10.000.000
19.	Teknik	Rp. 7.000.000 – Rp. 11.000.000
20.	Jabatan Lainnya	Rp. 3.500.000 – Rp. 15.000.000

Dari daftar gaji karyawan PT NOK Indonesia seperti di atas, dapat terlihat bahwa besaran gaji berbeda pada masing-masing jabatan. Rentang gajinya pun bisa bergantung lamanya kamu bekerja di PT NOK Indonesia ini. Yang mana andaikan anda berhasil menduduki posisi penting, maka akan mendapat gaji pokok yang tentu saja jauh lebih besar dibandingkan posisi lain.

Fasilitas yang di tawarkan PT NOK Indonesia

Anda perlu tau di samping gaji pokok yang telah admin paparkan ada beberapa tambahan atau bisa di sebut tunjangan tunjangan dan fasilitas yang di berikan PT NOK Indonesia kepada karyawan karyawannya loh. Simak informasi tentang tunjangan tunjangan dan fasilitas yang di berikan PT NOK Indonesia di bawah ini :

BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
Tunjangan Transport
Premi Kehadiran
Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
Uang Makan / Jatah makan
Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
Tunjangan Hari Raya (THR)
Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
Bonus Akhir Tahun Atas Target Yang Di Capai
Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi

Setelah melihat gaji dan tunjangan tunjangan yang di berikan PT NOK Indonesia, jika anda cocok dengan gaji tersebut dan berminat bekerja di PT NOK Indonesia bisa langsung click di bawah ini karena PT NOK Indonesia sedang mencari karyawan baru. Good luck !!!

DAFTAR LOWONGAN KERJANYA DISINI

[lightbox full=”” title=”Iklan”][the_ad id=”381″][/lightbox]

Syarat Bekerja di PT NOK Indonesia

Jika berminat bekerja di PT NOK Indonesia, anda harus tau nih apa aja syarat syarat bekerja di PT NOK Indonesia. Bacalah informasi tentang apa aja syarat syarat bekerja di PT NOK Indonesia menurut Hrd setempat di bawah ini :

Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm
Tidak menderita buta warna
Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun
Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya